Битрикс для разработчиков
Чат экстремального погром...
Qt
symfony
Ansible
Unity Engine: вопрос - от...
Nuxt.js | Vue SSR
Боты на Telegraf
Data Science Chat
Android Architecture
QA — русскоговорящее сооб...
DBA - русскоговорящее соо...
Tarantool
Unreal Engine
☁️ AWS_RU
Blender_ru: вопрос-ответ.
MongoDB Russian
Yandex Cloud - Официальны...
Git
DevsHelper
Big Data Science :: AI / ...
pro.kafka
3ds Max
1C
Вокруг да около Zigbee
Android Declarative
pro.net (former COM+)
freebsd_ru
Atlassian Community - Rus...
Чат про Fusion 360 и 3D
OctoberCMS
ru_gitlab
Godot Engine (Russian)
MySQL
Yii Framework 2
Data Engineers
Чат Tableau
Cinema 4D
Evolution CMS
Odoo talks & fun
Software Design/Architect...
pro.buildsystems
Webpack — русскоговорящее...
Yii Framework 3
QA juniors
RUSCADASEC community: Киб...
ru_hashicorp
Grafana Loki
VictoriaMetrics_ru
.NET Group
Google Cloud Platform_ru
DevSecOps - русскоговорящ...
![Netbeans [RU]](https://image.telq.org/channel_avatar_1102508152_467588515831589735_mini.jpeg){kind=avatar}
Netbeans [RU]
Я замечаю, что в Казахстане слабо развито участие в опенсорс
проектах. И это проблема, на мой взгляд. Специалисты не достигают того уровня, которого могли бы. И их вклад в индустрию меньше, чем мог бы быть. Пытаюсь понять, почему так происходит. Наверное люди не понимают, какие плюшки им это может дать. Больше сконцентрированы на рутине рабочих задачи. Хотя, если участвовать в интересных и полезных проектах, это позволит развить новые навыки и упростить трудоустройство в классные компании.
В ближнем и дальнем зарубежье люди тоже движимы карьерными амбициями? Или почему-то у них больше альтруизма? Или сформирована среда, которая подталкивает к этому? Кто как думает?
2 ответов
Стикер
Стикер
Похожие вопросы
Обсуждают сегодня