не совсем понимаю, как это должно выглядетью можете подсказать, что они имеют ввиду под этим?
Тоглы переключения музыки и звуков, уведомлений
Вообще, да, для пояснения можно обращаться. У самого подобная ситуация была.
я джун просто, вполне могу чего то не знать или не понять, но по моему здесь действительно непонятно написано
Если тебе тз отправил hr, то попроси его дать контакты тех специалиста, который может пояснить задание в тз. Если тебе отправлял задание девелопер, то сразу обращайся к нему. Простой вежливый вопрос не будет проблемой.
Ну видимо просто включать/выключать музыку и звуки
еще один вопросик есть. ответ, думаю, знаю сам, но все же: если не все сделать, что в ТЗ написано - это сильно плохо или нет? там нужно контент подгружать с помощью addressables system. я посмотрел, а у меня ее вроде нет даже. не знаю, смогу сделать или нет
Addressables System - это во первых пакет, который ты устанавливаешь через юнити пакет менеджер. Да и вообще странно, что на собесе джуна требуют адрессебл, по мне это относится к уровню мидла, система то не такая легкая в понимании, а на самом старте то тем более.
вакансия не джуна. стажера) пока на стажировку иду
В идеале ты должен выполнять ВСЕ тз, так как они задание составляют не просто так. Им нужен специалист, который обладает определенным списком знаний, а тз как раз эти знания и показывает. Лучше выполнять все, иначе будут считать, что ты не подходишь к ним по навыкам)
А ну если на стажера))) то могут и простить, если не совсем тупень) Тогда лучше после того как будешь отправлять тз, скажи что конкретно не выполнил, и обьясни какие именно знания у тебя отсутствуют исходя из тз. Думаю так будет правильнее.
если кто не совсем тупень, HR или я?)
Обсуждают сегодня