на работу все выходят?
здесь 12 недель частично оплачиваются, плюс компания обязана через 12 месяцев предоставить обратно рабочее место (ну для постоянных сотрудников и может какие то еще критерии)
В NSW оплачиваемый 14 или 16 недель -не помню.
Вообще, нормально здесь относятся к декрету? На собеседовании спрашивают, планируете ли уходить в декрет? В России с этим всё плохо. Я когда первый раз устраивалась, такой прессинг был в одной компании по поводу этого. Конечно же, я туда не пошла
ну....кому нужен новый работник, который и года не отработает и надо ему искать замену? но прямо об этом никто не скажет, конечно. но а кто давно работает, то там уже как-то проще, когда себя на рабочем месте зарекомендовал
От менеджера зависит. Тут , как я понимаю, работают почти до родов (до 8,5 месяцев) и возвращаются максимум через 4-6 месяцев после рождения. Если работодатель лоялен, можно взять еще пару месяцев за свой счет, но при нынешней стоимости жизни так себе вариант.
Да, в Москве я работала почти до самых родов, удалённо даже разрешили) это ещё в доковидные времена было, начальник хороший был. Вернулась когда ребёнку было 2 года. Можно было и дальше сидеть, но скорее всего, бы потом уволили. Здесь я не понимаю, отдавать ребёнка в садик с 6 месяцев? Жалко прям
Многие выходят парт тайм. И второй родитель тоже на парт тайм
Не, муж сильно тогда потеряет в зп. Это не вариант
А почему потеряет ? Просто зарплата уменьшится пропорционально отработанным часам
В смысле, если будет половину своих часов отрабатывать? ) зп будет в два раза меньше
На временных визах вообще так себе детей заводить. Никакой социальной защиты, плюс риски от временного статуса
Ну надеюсь, скоро будет PR. А во вторых, у меня можно сказать, последняя надежда на второго ребёнка сейчас. Проблемы со здоровьем
Обсуждают сегодня