Ребят, а подскажите пожалуйста, теряю ли я что-нибудь связываясь с

Question

Ребят, а подскажите пожалуйста, теряю ли я что-нибудь связываясь с

эйчаром из стаффинг-агентства, который предлагает податься в большую контору (Телус, Лулулемон итд) и требует от меня чтобы эта заявка была уникальной, т.е. я подтвердила что не подавалась сама или через другого эйчара/агентство? Их настойчивость как-то подозрительна для местного рынка, или я просто загоняюсь?

#relocation #russian

0

06.06.2022

5 ответов

13 просмотров

Liliya B. Автор вопроса

Aleksei Sushkov
Если заявка уникальна, то агенство получит вознагр...

А нет ли такого что между двумя примерно эквивалентными кандидатами агентство выберет того, кого подобрал внутренний HR или того кто подался сам? Просто заметила что уровень интереса работодателей отличается, те кто нашли меня сами или ответили на аппликацию с интересом расспрашивают про опыт, задают каверзные технические вопросы и вообще проверяют тебя на пригодность. А найденные этими эйчарами интересуются вяло, при сжатых сроках в 30 мин на кандидата задают вопросы про дисциплины в университете или самую первую работу 10 летней давности и на свежий опыт просто не остается времени.

0

06.06.2022

Aleksei Sushkov

Liliya B.
А нет ли такого что между двумя примерно эквивален...

Вероятно вы имеете ввиду, что компания выберет. Если да, то компания выберет тот профиль, который лучше решает задачи поставленные для этой позиции. В целом задача ин-хаус рекрутеров и сорсеров из агенств найти человека который решит задачи бизнеса. Но если первые это действительно делают, потому что лучше понимают кого нужно искать (на связи с командой) и получают ЗП от этого бизнеса, то вторые на самом деле зарабатывают деньги агенству и пытаются прогнать как можно больше кандидатов. Соотвественно, при количестве профилей от агенств, их качество может в целом ниже и рекрутерам из компаний требуется больше времени на их проверку. Мой пример может быть очень иллюстративным в этом случае: я дизайнер с техническим бекраундом, и агенства часто предлагают front-end позиции. Я бы подавался напрямую в компанию если бы я понимал что дейсвительно могу решить поставленную бизнесом задачу. Во первых, меньше посредников в цепочке. Во вторых, я точно знаю на какую позицию я подаюсь (агенства часто скрывают детали). Подача через агенства может быть полезна чтобы покрыть множество позиций из скрытыго рынка вакансий и контрактных работ.

0

06.06.2022

EZ

Aleksei Sushkov
Вероятно вы имеете ввиду, что компания выберет. Ес...

А то что рекрутеры из агенств так хреново работают это чисто канадская фишка или просто рекрутерская компания из разряда мусорных? Крупные рекрутинговые компании наоборот очень тщательно отбирают кандидатов, и комиссию свою получают только если кандидат прошел испытательный срок.

0

06.06.2022

Oleksandr N

Aleksei Sushkov
Вероятно вы имеете ввиду, что компания выберет. Ес...

Подаваться лучше всего через толкового проактивного рекрутера, а внутренний он или внешний это дело десятое. Но у внешних обычно лучше с мотивацией

0

06.06.2022

Aleksei Sushkov · Accepted Answer

Если заявка уникальна, то агенство получит вознаграждение за вас в случае вашего успеха или за подачу. Возможно, заявка попадёт в отдельный поток, что даёт небольшой бонус к видимости и прохождению этапа отсева резюме, но я могу ошибаться в этом пункте.

371 похожих чатов

Ребят, а подскажите пожалуйста, теряю ли я что-нибудь связываясь с

5 ответов

Похожие вопросы