личные цели, с теми кто постоянно считает что он прав
Далер, выскажу наблюдение. Вы часто приходите с вопросами с очень скудной формулировкой, к тому же не даёте контекст вопросов, зачем они вам, что вы уже пробовали и тп. Также многие ваши вопросы часто очень короткие, например "как внедрить аджайл в hr". Это затрудняет общение и дачу внятных ответов Также создаётся впечатление что вы читаете в интернете названия практик и сразу приходите сюда с вопросами
Обсуждают сегодня