выявленные на шаге поиска внешних и внутренних неудовлетворенностей проблемы постепенно или сразу решит применение тех или иных инструментов Канбан или изменение поведения участников. Часть проблем останется. Что с рими делать? Не будут ли чувствовать участники проведения STATIK себя "брошенными": менеджер провел STATIK, проблемы озвучены, а часть так и не решили. Может так открыто и сказать: это вне зоны нашего влияния, мы это решить не сможем или ждать светлого будущего?
Единственное возможное для тех покинутых это ждать, когда ими займутся?
Ну если вне зоны, если рычагов нет, то какие варианты? Если кого-то не устраивает вставание солнца с востока, то что может сделать SDM?
Можно и так. :)
Все можно изменить имея терпение, понимая как работает ваша организация как система и зная точку приложения усилий
Обсуждают сегодня