как новичков, так и опытных. Всё кажется замечательным: удаленная работа, проекты. Нет технических собеседований, просто дадут проект и посмотрят, как я справлюсь.
И им нужно, чтобы я подписал НДА о неразглашении. Для оформления НДА им нужны следующие данные:
- Номер паспорта, кем и когда выдан
- ИНН
- Адрес регистрации
- Номер телефона и электронная почта
- Фотокопии документов
- Дата выдачи паспорта
Безопасно ли мне предоставлять такие документы? Мне кажется, слишком гладко, не?
Спроси что за компания, найди их сайт, найди там контакты и свяжись с ними и спроси ищут ли они разработчиков) Но для тестового задания не должно быть нужно НДА о неразглашении, это странно
Говорят что дадут проект сразу и типо справился продолжаешь, не справился - разошлись
На фотках документов по диагонали поставь бледну надпись как штамп "копия для оформления трудового договора в такую-то контору" все.
Это разумно, но полный набор доков для этого не нужен, мне кажется, это скам, процентов на 90
Ну вот решил поузнавать у людей кто сталкивался с подобным.
Ну тут просто с точки зрения логики: Компания, внутри которой есть конфиденциальные данные, которые они хотят защитить, не станут их распространять не сотрудникам компании, да даже некоторым сотрудникам могут не давать к ним доступ. А тестовое задание, содержащее конф.информацию - это глупость какая-то. Это что-то из серии «Хотите работать в НАСА? Сейчас мы дадим вам доступ к самым секретным материалам и посмотрим, как вы с ними справитесь» Это вообще как-то не вяжется с тестовым заданием. Чтобы посмотреть навыки внутренняя инфа компании вообще не нужна. Ее держат в тайне для того, чтобы конкуренты не узнали ноу-хау и т.д., зачем ей рисковать и предлагать узнать ее каждому потенциальному сотруднику.
раньше был такой развод)) я думал он вымер уже
Я тоже думаю что развод, А в чем конкретно?
Обсуждают сегодня