Ребят, глянул вакансии на data analyst. Предложение бешенное, по 20

чел. на вакансию, зато вакансий единицы, с чего так?

Я думал ds/ml на хайпе, и там оно все понятно, куча рекламы куча новостей, контента. Но аналитика? К тому же там зп кратно ниже

Вы наверное упустили, но самый хайп сейчас как раз в аналитике, курсы вроде карпова штампуют сотнями

А вы где смотрели?) Весь мир страдает от дефицита специалистов, Фейсбук уже сам в личку приходит

Есть одно простое решение всему этому. Учить английский и бороться за международный рынок, работать удаленно без передислокации желательно

из 2021 года пишете?

И hh, и хабр и еще пару. Но на хабре в основном всегда синьоров ищут

Орр. Я бы посмеялся, но чото прям совсем вот не смешно((

приедь в условную Грузию, открой счет в банке и ищи работу

"дефицит кадров" - это такой эвфемизм дефицита синиоров (желательно за рейт мидла)

Включите в ваш скоуп, пожалуйста, LinkedIn)

вы же сами только что говорили "работать удаленно без передислокации желательно"

Мьсе, а вы не шарите, оно трудно вообще? Ну как приезжий? Без доков, гражданства и прочего

желательно*

Так ведь вы не отметили изначально, что говорите о джуниорах)

на линкеде сейчас ловить нечего из рф/рб = автоматический нохайр, токсичный актив

365 дней безвиза, а потом просто на границу и так до бесконечности

Это, мягко говоря, неправда. Мы в Bolt (Таллин, Эстония) набираем людей прямо сейчас

всё так так откуда вылезли переезды и грузия

трудно. уехать надолго - это не прогулка в магазин. особенно если на пустое место, где нет ни работы, ни знакомых

оч сложно ещё и работу искать сходу на новом месте

а кого вы ищете, если можно спросить?

https://careers.bolt.eu/positions?city=&country=&search=&team=analytics https://careers.bolt.eu/positions?city=&country=&search=&team=data-science Если нужно, могу в личке рассказать об опыте релокации / процессе отбора + порекомендовать

строго говоря, джуниор это тоже специалист, пусть и младший

спасибо!

Безусловно, так. Но изначальный тезис звучал следующим образом: “Ребят, глянул вакансии на data analyst. Предложение бешенное, по 20 чел. на вакансию, зато вакансий единицы, с чего так?”

А по зп? И хабр, и вакансии, везде инженер получает больше. Я сейчас про мидла+. Обычно было от 200. Где то 300-350-400 У аналитика находил максимум до 200. Но мб я искал плохо

Вот по з/п действительно разница может быть ощутимой. Но каждый сам решает, что ему важнее)

Лоол, я не о том. Я о том трудно ли счет открыть как приезжий, без гражданства, только с загранником

Названия вакансий это всё от лукавого. Я например на последних 2-х работах технически был аналитиком но в обоих случаях есть доля работы инженером. Смотрите обязанности и стек. Ну и в банках с гос.участием почти всегда зп будет больше

Во время кризиса в первую очередь режут менеджеров среднего звена, всякого рода аналитиков / оптимизаторов / недомаркетологов

А что по матеше у дата инженеров, она нужна вообще?? Лично у меня лишь линал с тригонометрией (с игростроя) и все

Это тоже правда, да

если в вакансии есть data- или machine то вероятно будут гонять в хвост и гриву потому что ты чё пёс я математик!

сильно зависит от конкретной вакансии. Из личного опыта - инженер занимается в том числе и дс-ной историей почти всегда, в той или иной степени. Имеется ввиду не конкретно МЛ а именно исследование данных. А в целом, инженер это больше про программирование, алгоритмы и оптимизацию.