Интересно, у кого нибудь был короткий опыт работы в компаниях,

Question

Интересно, у кого нибудь был короткий опыт работы в компаниях,

типа пришел открыл конфлюенс, посмотрел и ушел: первый день получение компа, второй день анализ материалов в конфе, третий увольнение по своей инициативе?

0

10.09.2023

18 ответов

21 просмотр

A Автор вопроса

Ksenia Yakushina
2 недели. На первой неделе заподозрила, что что-то...

Две недели это уже срок😀

0

10.09.2023

Дарья Курнаева (Чернавина)

Я недавно такую историю читала. Сейчас поищу.

0

10.09.2023

A Автор вопроса

Ksenia Yakushina
2 недели. На первой неделе заподозрила, что что-то...

Задержки зарплаты или организация процесса разработки, в моем случае второе 10 аналитиков и ни одной нормальной диаграммы в конфе, так с инета картинок впаяли, чтобы было абы что. Про финансы можно и косвенно узнать не устраиваясь или даже до собеса: частично информация с госзакупок, можно оценить масштабы проекта, но не всегда, арбитраж наличие дел, информация о компании или самый простой, если компания одна в помещении или две постоять минут двадцать в курилке, и если есть проблемы с зарплатой, обязательно это выскочит

0

10.09.2023

Наталья

Есть история, правда не про технического писателя. Взяли главного инженера в производственную компанию. Естественно, собеседовали как положено в три этапа, все было ок. Он пришел с документами, первый рабочий день. Пока кадры оформляли, его отправили к врио принимать дела. Человек сел за комп, увидел бэклог задач в Битриксе и свалил.

0

10.09.2023

Terciya

У меня таких штук 6...

0

10.09.2023

A Автор вопроса

Наталья
Есть история, правда не про технического писателя....

Хороший инженер, смог быстро оценить все, интуиция не подводит. Я видел такого программиста, пока документы были на оформлении в кадрах первый день, дали доступ к гиту, через полчаса побежал в кадры забирать доки

0

10.09.2023

Наталья

Ну странно, что не оценил на этапе собеседования. Ему же рассказывали все, водили по производству. Опять же, что мешает кандидату на должность задать конкретные вопросы на этапе собеседования?

0

10.09.2023

Terciya

Наталья
Ну странно, что не оценил на этапе собеседования. ...

Ответы почти всегда чудесны или обещается поддержка со всех сторон

0

10.09.2023

Xenomorph

так все по своей формально. Я не знаю случаев, когда по статье увольняли в IT. Человек пьяный на столе заснул. Его лишили ПОЛОВИНЫ премии.

0

10.09.2023

Дарья Курнаева (Чернавина)

Наталья
Ну странно, что не оценил на этапе собеседования. ...

У меня на собеседовании спрашивали о таких вещах, которые по факту составляют 5% от задач. На мои вопросы, какого рожна, ответили, что не соврали же)) А если бы говорили о тех 95% реальных задач, то никого не нашли бы)

0

10.09.2023

Roman Vostrikov

2 дня! :) Дело было года 4 назад. В первый день меня посадили за комп - системный блок с ЭЛТ монитором. Дали изучать какой-то распечатанный документ. Потом позвали на инструктаж по технике безопасности, где заставили проштудировать методичку страниц на 50, потом рассказали про устройство огнетушителя. Вышел я с работы после первого дня и пока шел к метро окончательно уверился в мысли, что я не хочу здесь работать. На след день пришел к руководителю и сказал, что увольняюсь. Самое интересное, что до этого я несколько месяцев сильно хотел в ту компанию устроиться, облизывался на их вакансию, расстраивался, когда она перестала появляться на ХХ, потом обрадовался, что снова появилась. А еще было дело давно. Проработал несколько дней. Там строго следили за опозданиями. В начале дня по кабинетам ходила секретарь и отмечала в журнале кого нет на месте. В первый день я столкнулся с ней на выходе из кабинета, она улыбнулась и отметила меня, мол я на месте. На след день я не успел и мне сказали подойти к ней отметиться, а потом вызвал директор к себе и прочитал лекцию о недопустимости опозданий. Дело было в пятницу. В понедельник я решил приехать таки вовремя, но судьба была против. Я собрал все возможные пробки. А вишенкой на торте стало объявление машиниста в метро за одну остановку до моей работы о том, что поезд дальше не идет и просьба освободить вагоны. И я вышел, пересел на обратный поезд, поехал домой и оттуда написал письмо, что я у них больше не работаю.

0

10.09.2023

A Автор вопроса

Roman Vostrikov
2 дня! :) Дело было года 4 назад. В первый день ме...

Походу помойки организации были типа всяких госух НИИ, НТЦ, хазенное учреждение. По поводу инструктажей аналогично, зашел в кабинет три сапога бывших сидят над каждым портрет Путина, спросил, что помогает икона, даже устраиваться не стал

0

10.09.2023

rJIynbIu` KOT

Лично я не понимаю, зачем увольняться сразу же, если проблема не в тебе, а в них. Я бы даже если и решил увольняться, сначала показательно сделал бы так, чтобы все поняли как у них всё плохо и явно указал на их ошибки, чтобы в следующий раз подумали над своим поведением и новым сотрудником. Тем более, что в реальности можно несколько месяцев вообще ничего не делать и просто получать ЗП, а если в организации всё через жопу, то ещё дольше. Так что сначала работку новую подыскать надо, на своем примере показать, что человек без компьютера, доступов, необходимой информации, онбординга вообще ничего делать не должен, а потом уже и увольняться.

0

11.09.2023

Largus

А зачем учить взрослых людей, которые этого не просили? Значит им норм.

0

11.09.2023

rJIynbIu` KOT

Largus
А зачем учить взрослых людей, которые этого не про...

Но мне и другим новым работникам не норм. Некоторые работают в таких условиях, многие увольняются вот так сразу, создавая трудности только себе, а не тем, кто в этом на самом деле виноват. Если всё так оставлять, они и дальше будут думать, что это нормальный вариант взаимодействия с сотрудниками. С чего вдруг из-за их косяков страдать должен только я? Я в похожей конторе под названием МРСК Центра 2 года отработал, первое моё место работы с таким опытом, так что я решил, что больше со мной такое не прокатит, больше страдать один я не буду)

0

11.09.2023

Ksenia Yakushina

rJIynbIu` KOT
Лично я не понимаю, зачем увольняться сразу же, ес...

Пф. Я полгода бодалась. Предложила, как усовершенствовать процессы, что считать definition of done и так далее. Да, да, спасибо, круто - и все. Ноль действий.

0

11.09.2023

A Автор вопроса

Ksenia Yakushina
Пф. Я полгода бодалась. Предложила, как усовершенс...

А, ведь наверняка были в штате коммерческий и технический директора?

0

11.09.2023

Ksenia Yakushina · Accepted Answer

Ksenia Yakushina

2 недели. На первой неделе заподозрила, что что-то не так, в пятницу сходила с коллегами выпить пива, послушала, еще неделю посмотрела, подтвердится ли услышанное, и свалила.

0

10.09.2023

Похожие чаты

Интересно, у кого нибудь был короткий опыт работы в компаниях,

18 ответов

Похожие вопросы